今年以来，该乡坚持走借力发展之路，着力在营造氛围、队伍建设、责任落实三个方面下功夫，共引进项目1个，完工1个。内联引资到位资金267万余元，占全年任务的133.5 %，总建筑贡积1300㎡，养牛400余头，项目建成后实现年产销售额收益达450万元，招商引资工作取得了新成效。
一是抓氛围营造。为了牢固树立全民招商的理念，该乡在年初召开的经济工作会议上，明确把招商引资工作列为全年经济工作的中心，按照“专班运作，责任到人、重点突破，整体推进”的工作部署，推行乡党政领导挂联优势产业、项目，结合实际制订招商引资奖惩制度，充分调动广大干群招商的积极性和主动性，实行全民招商，唱响招商主旋律。动员广大群众多渠道，多方位收集信息，捕捉商机，主动联系。切实树立诚信招商新理念，全力打造招商引资新形象。
二是抓队伍建设。为壮大招商引资工作队伍，该乡年初成立了招商引资工作领导小组，由乡党委书记亲自挂帅，选派综合素质高、年富力强的干部充实到招商引资队伍中来，乡党政主要领导，一半工作时间用于招商，班子成员三分之一工作、时间用于招商，尤其是在招商引资公关活动期间，乡主要领导更是倾注心血，全程跟踪。
三是抓责任落实。为充分调动乡村两级干部参与招商引资工作的积极性，便于招商引资工作的领导，该乡要求工作组按照集体决定招商项目，分人落实招商责任，自找项目实施载体，自定项目工作方案的运作方式，细化工作程序、明确工作任务、严明工作纪律、强化工作实效，不断完善工作机制，将招商引资任务纳入到各村年度目标管理考核内容的同时，建立健全了招商引资工作激励机制，对在招商引资工作中有突出贡献的集体和个人给予一定的奖励。有效地加大了招商引资和项目建设工作督促力度。
（唐春林）